Tra i trend topic in ambito HR per questo 2024 c'è sicuramente il phygital workplace, che indica l’ambiente di lavoro del futuro, che vedrà da un lato la componente “fisica” e dall’altrO quella digitale. Infatti: non si parla più semplicemente di remote working, esigenza nata durante la pandemia, ma di lavoro flessibile, che coniuga sempre più le esigenze dei dipendenti.
Quali sono i vantaggi del phygital workplace?
Il phygital workplace aggiunge in primis valore alle tradizionali forme di lavoro e alla collaborazione azienda-dipendente. Inoltre, agevola la flessibilità, permette un maggior risparmio sui costi e quindi una maggiore sostenibilità.
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